エムスリーキャリア株式会社
  • 従業員数:400人
  • 設立  :2009年12月
2017年12月15日
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エムスリーキャリア株式会社
  • サーバーサイドエンジニア
  • 東京都 日比谷線 神...
  • 400万円 〜 900万円
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会社について

当社は東証一部上場企業であるエムスリー株式会社と株式会社エス・エム・エスの共同出資により設立しました会社です。 グループ会社が保有するプラットフォームや人材ビジネスナレッジを最大限に活用することが可能です<br><br><エムスリー株式会社について> <br>25万人以上の医師と10万人以上の薬剤師が登録している、国内最大級の医療従事者向けポータルサイト「m3.com」を運営する企業<br><br><株式会社エス・エム・エスについて> <br>介護・医療分野等における情報インフラ構築で毎年約2倍の成長率を誇る企業。 <br>看護師・介護業界向けの人材紹介サービスを展開。<br><br><br>今後の展開としては、医師・薬剤師の人材紹介分野で業界最高水準の実績をキープし、ゆくゆくは会員数、情報インフラを活かして、医師・薬剤師、そして各医療機関や企業に対して様々なサービスを展開していく予定でございます。<br><br>今はまさに、成長分野である医療業界でNo.1になり、エムスリーキャリアがより認知されるようブランド価値を作り上げていくタイミングです。創業期の今だからこそ味わえる醍醐味がございます。

サービス紹介

【人材紹介 / 求人広告】

創業以来ご提供している人材紹介 / 求人広告サービスは、親会社であるエムスリーとエス・エム・エスの強みを組み合わせて大きなシナジーを創り出しており、業界の圧倒的No.1となるべく順調に業績を拡大しています。<br><br>・医師転職支援サービス|『エムスリーキャリアエージェント』<br>・医師のための総合転職支援サイト|『m3.com CAREER』<br>・医師のための病院情報検索サイト|『m3.com 病院クチコミナビ』<br>・医学生のための研修病院探し支援サイト|『m3.com 研修病院ナビ』<br>・麻酔科医専門 お仕事探し情報サイト|『アネナビ!』<br>・産業医の採用支援~産業保健体制の構築支援|『産業医紹介・顧問サービス』<br>・薬剤師転職支援サービス|『薬キャリエージェント』<br>・薬剤師のための総合転職支援サイト|『薬キャリ』<br>・薬学生のための就職情報サイト|『薬キャリ1st』<br>・ママ薬剤師をサポートする情報サイト|『薬キャリmama』<br><br>医師から医学生、そしてママ薬剤師のサポートまでをも行います。
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新規事業の一つ。

医師・薬剤師へのキャリア情報提供<br>立ち上げて間もないサービスが中心ですが、いずれ人材紹介 / 求人広告と並んで核となるサービスになるよう、積極的に人材と資金を投入していきます。<br><br>・医師インタビュー企画|『Epistle (イピスル)』<br>https://career.m3.com/contents/epistle<br>・薬剤師のキャリア・ライフスタイル応援サイト|『薬キャリPlus+』<br>https://pcareer.m3.com/plus/
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もう一つの新規事業。

医療機関への医療コンサルティング<br>核となるサービスになるよう、積極的に人材と資金を投入していきます。<br><br>・医療機関様に、正しい方向と実行力をご提供|『病院経営支援PMサービス』<br>・効率的な医師採用機能をご提供|『医師採用アウトソーシングサービス』<br>・採用支援を軸に複数のサービスをご提供|『クリニック経営支援サービス』<br>・理事長と事務職のベストマッチをご提供|『事務職紹介サービス』<br>・現場のナマの情報をご提供|『病院経営事例集』
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会社概要

従業員数 400人 設立 2009年12月
代表者名 羽生 崇一郎 資本金 50,000,000円
平均年齢 30.2 売上高 86億3000万(2016年3月期)
男女比 1:1 株式公開 未上場
電話番号 03-6895-1751
本社所在地 〒 105-0001
東京都港区
虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス
最寄駅:日比谷線「神谷町駅」より 徒歩5分
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事業所 大阪オフィス<br>〒530-0001<br>大阪府大阪市北区梅田1-1-3<br>大阪駅前第3ビル 11階 1115号
待遇・福利厚生 【福利厚生】<br>・社会保険完備 (雇用・労災・健康・厚生年金)<br>・交通費支給 (月3万5000円まで)<br>・借上げ社宅制度<br>・ビジネス図書購入制度 (1万円未満の図書購入は、何冊でも全て会社負担)<br>・勉強応援制度 (資格取得等の費用を半額負担)<br>・クラブ活動制度 (社員同士の交流を図るため、クラブ活動費を会社が補助)<br>他
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会社沿革 【2009年】<br>27人からのスタート。<br><br>【2010年】<br>社内プロセス自体が曖昧な中で、「新しいビジネスモデル・ルールを作ろう」と全員が励む。<br><br>【2011年】<br>ミッションの再定義、ビジョン・人材理念の策定を行い、会社が長期で成長するための方針を整理。<br>全社の売上が20億円を突破。<br>医師・薬剤師の人材紹介において、常勤・非常勤がメインの中で、「医師スポット」サービスを開始。<br><br>【2012年】<br>社員のコミュニケーション活性化を図るべくクラブ活動が開始。<br>組織拡大の中で、同じ思い・ベクトルを持ってもらいたく「行動規範」を制定。<br>薬剤師の人材紹介では、求職者・医療機関にとって負担が少ない電話を中心とした人材紹介プロセスを確立。薬剤師キャリア事業の売上が20億円を突破。<br><br>【2013年】<br>医師人材紹介は業界No1となり、薬剤師・医師ともに「業界No1」となる。<br>薬剤師・医師の人材ビジネスを拡大するため、薬剤師派遣サービス、医学生向けサービスをスタート。<br><br>【2014年】<br>薬剤師キャリア事業は30億円、医師キャリア事業は20億円を突破。<br>「薬剤師」・「医師」の枠組みを超えて、「事務職紹介」「病院向け経営支援サービス」をスタート。<br><br>【2015年】<br>エムスリーキャリア専属の社長誕生。医師キャリア事業が30億円を突破。<br>薬剤師事業部は、薬学生向け就職支援サービス(メディア・イベント)をスタート。<br>中途採用ばかりであった社内に、新卒社員がはじめて入社。<br><br>【2016年】<br>薬剤師キャリア事業が40億円を突破。全社として80億円を突破。<br>全社としての2025年ビジョン、3カ年計画(2016-2018)を策定・展開。その1つの施策として、アネステーション社を子会社化(エムスリーキャリアにとって初の取り組み)。<br>事業展開スピードを促進するため、開発体制を強化<br><br>【2017年】<br>売上が、100億円を突破。社員が500名を超える。<br>アネステーション社合併に伴い、大阪事務所発足。<br>「経営支援事業部」「事業開発部」を新たに発足。<br>海外事業、歯科医師向けサービス、産業医サービス、登録販売者紹介、等を開始するなど、<br>サービス開発を促進。
会社HP https://www.m3career.com/